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4月21日，人社部公布“年第一季度全国招聘求职个短缺职业排行”。

个短缺职业中，各类数量分别如下：

生产制造及有关人员（44个）

社会生产服务和生活服务人员（34个）

专业技术人员（15个）

办事人员和有关人员（4个）

党的机关、国家机关、群众团体和社会组织、企事业单位负责人（2个）

不便分类的其他从业人员（1个）

具体而言，短缺职业排名前十名的职业是营销员、快递员、餐厅服务员、保安员、包装工、焊工、保洁员、商品营业员、装卸搬运工、车工。

值得一提的是，“营销员”连续三期稳居第1位，“快递员”由上期（年第四季度）第13位跃居本期排行第2位，本期“家政服务员”“房地产经纪人”“收银员”等3个职业退出前十。

来看完整排行：

16个新职业诞生

3月，人力资源社会保障部与市场监管总局、国家统计局联合向社会发布了16个新职业：

智能制造工程技术人员

工业互联网工程技术人员

虚拟现实工程技术人员

连锁经营管理师

供应链管理师

网约配送员

人工智能训练师

电气电子产品环保检测员

全媒体运营师

健康照护师

呼吸治疗师

出生缺陷防控咨询师

康复辅助技术咨询师

无人机装调检修工

铁路综合维修工

装配式建筑施工员

这是自年版《中华人民共和国职业分类大典》颁布以来发布的第二批新职业。

迫切需要！新职业具有这些特点

此批公布的新职业主要集中在新兴产业和现代服务业两个领域，具有以下几个特点：

一是生产制造和建筑领域的技术革新催生出新职业。

在制造业领域，由于技术革新，智能制造、工业互联网取得了长足发展，智能制造工程技术人员、工业互联网工程技术人员等新职业随之出现，相关从业人员增长较快。在建筑领域，出台《绿色建筑行动方案》，装配式建筑技术广泛使用，装配式建筑施工员数量大幅增加。伴随高铁、无人机行业的快速发展和人们环保意识的增强，铁路综合维修工、无人机装调检修工和电气电子产品环保检测员等新职业应运而生。

二是现代服务业的快速发展孕育出新职业。

以现代科学技术特别是信息网络技术为主要支撑的现代服务业快速发展，新的商业模式、服务方式和管理方式不断涌现。在物流行业，以提高管理质量和效率为目标，对整合产品设计、采购、生产、销售等全过程高效协同的供应链管理从业人员的需求逐步增加。随着大量连锁经营模式的出现，有别于传统店长的连锁经营管理从业人员也逐步增多。近年各类电商的迅猛发展，专职外卖、生鲜、药品、代购等网约配送员大量涌现。伴随着人工智能和信息技术的发展，孕育了人工智能训练师、虚拟现实工程技术人员和全媒体运营师等新兴职业。

三是健康照护服务的大量需求派生出新职业。

随着居民收入水平的提高、人口老龄化进程的加快，健康检测、康复照护等需求更加专业化、精细化，且量大面广，健康照护师的出现将为众多消费群体提供更加优质的服务。为老年人、残疾人、伤病人等功能障碍者提供康复辅助器具及无障碍改造的咨询、适配、使用指导等专业服务人员远远不足，康复辅助技术服务行业的发展势在必行。随着我国生育政策的逐步放开，对新生儿的健康问题越来越重视，出生缺陷防控咨询师将对优生优育发挥积极作用。很多呼吸系统疾病患者在医治过程中出现呼吸困难甚至危及生命，通过外在的设施设备帮助病患渡过困难期尤为重要，专职的呼吸治疗师已经成长为一个迫切需要的职业。

大量新职业从业人员为疫情防控作贡献

在新冠肺炎疫情防控中，大量新职业从业人员发挥职业特长，奋勇拼搏，为疫情防控作出了积极贡献。

人社部